Programmiersprachen
vorausgesetzt?

Arbeitgeber gehen vergleichsweise selten auf Programmiersprachen ein, die zukünftige Mitarbeitende beherrschen sollten. Im Wesentlichen sind es SQL (21,0 %), Java (13,0 %) und Shell-Sprachen wie SH oder Bash (8,3 %). SQL-Kenntnisse benötigen diejenigen, die sich an ihrer neuen Stelle mit Datenbanken befassen. Alle anderen Programmiersprachen kommen nur hin und wieder vor, Python beispielsweise in 13 Fällen. Angehende Fachinformatikerinnen und -fachinformatiker lernen in der Ausbildung die Grundlagen der Programmierung und entsprechende Sprachen. Vermutlich setzen Arbeitgeber voraus, dass Jobsuchende die gängigsten davon beherrschen und im Zweifel in der Lage sind, sich schnell in neue Sprachen einzuarbeiten.
Wesentlich mehr Arbeitgeber beschreiben, welche Betriebssysteme bei ihnen im Einsatz sind bzw., die den gesuchten Fachkräften vertraut sein sollten. In fast vier von zehn Fällen sind es Lösungen von Microsoft und etwas häufiger wird mit Linux basierten Systemen gearbeitet (38,3 bzw. 19,3 %).